background image

TITOLO I - PRINCIPI COMUNI 

D.Lgs. 09 aprile 2008 n. 81 

CAPO II - SISTEMA ISTITUZIONALE 

Pagina  18 di 166 

associazioni nazionali di tutela degli invalidi del lavoro, progetti di investimento e formazione in materia di salute e 
sicurezza sul lavoro rivolti in particolare alle piccole, medie e micro imprese e progetti volti a sperimentare soluzioni 
innovative e strumenti di natura organizzativa e gestionale ispirati ai principi di responsabilità sociale delle imprese. 
Costituisce criterio di priorità per l’accesso al finanziamento l’adozione da parte delle imprese delle buone passi di 
cui  all’

articolo  2,  comma  1,  lettera  v)

. 

L’INAIL  svolge  tali  compiti  con  le  risorse  umane,  strumentali  e  finanziarie 

disponibili a legislazione vigente.. 

 

5-bis.  Al  fine  di  garantire  il  diritto  degli  infortunati  e  tecnopatici  a  tutte  le  cure  necessarie ai  sensi  del  decreto del 
Presidente  della  Repubblica  30  giugno  1965,  n.  1124,  e  successive  modificazioni,  l’INAIL  può  provvedere 
utilizzando  servizi  pubblici  e  privati,  d’intesa  con  le  regioni  interessate.  L’INAIL  svolge  tali  compiti  con  le  risorse 
finanziarie disponibili a legislazione vigente e senza incremento di oneri per le imprese 

 

6.  Nell’ambito  dei  rispettivi  compiti  istituzionali,  le  amministrazioni  pubbliche  promuovono  attività  specificamente 
destinate ai lavoratori immigrati o alle lavoratrici, finalizzate a migliorare i livelli di tutela dei medesimi negli ambienti 
di lavoro. 

 

7.  In  sede  di  prima  applicazione,  per  il  primo  anno  dall’entrata  in  vigore  del  presente  Decreto,  le  risorse  di  cui 
all’articolo 1, comma 7-bis, della Legge 3 agosto 2007, n. 123

(

N

)

come introdotto dall’articolo 2, comma 533, della 

Legge 24 dicembre 2007, n. 244, sono utilizzate, secondo le priorità, ivi compresa una campagna straordinaria di 
formazione,  stabilite,  entro  sei  mesi 

dall’entrata  in  vigore  del  presente  Decreto,  con  Accordo  adottato,  previa 

consultazione  delle  parti  sociali,  in  sede  di  Conferenza  permanente  per  i  rapporti  tra  lo  Stato,  le  Regioni  e  la 
Province autonome di Trento e di Bolzano. 

 

Note all’Art. 11

 

 

Richiami all’Art. 11: 

Art. 6, co. 2

 - 

Art. 6, co. 8, lett. c)

 - 

Art. 9, co. 2, lett. d)

 

Art. 30, co. 6

 

Art. 305, co. 1

 

 

Articolo 12 - Interpello 

1. Gli organismi associativi a rilevanza nazionale degli enti territoriali e gli enti pubblici nazionali, nonché, di propria 
iniziativa  o  su  segnalazione  dei  propri  iscritti,  le  organizzazioni  sindacali  dei  datori  di  lavoro  e  dei  lavoratori 
comparativamente più rappresentative sul piano nazionale e i consigli nazionali degli ordini o collegi  professionali, 
possono inoltrare  alla  Commissione  per  gli interpelli  di  cui  al 

comma  2

,  esclusivamente  tramite  posta elettronica, 

quesiti di ordine generale sull’applicazione della normativa in materia di salute e sicurezza del lavoro. 

 

2. Presso il Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali è istituita, senza nuovi o maggiori oneri per la 
finanza pubblica, la Commissione per gli interpelli composta da due rappresentanti del  Ministero del lavoro, della 
salute e delle politiche sociali
, da due rappresentanti del Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali e 
da quattro rappresentanti delle Regioni e delle Province autonome. Qualora la materia oggetto di interpello investa 
competenze  di  altre  amministrazioni  pubbliche  la  Commissione  è  integrata  con  rappresentanti  delle  stesse.  Ai 
componenti della Commissione non spetta alcun compenso, rimborso spese o indennità di missione. 

 

3.  Le indicazioni  fornite nelle  risposte  ai  quesiti  di  cui  al 

comma  1

  costituiscono  criteri interpretativi e  direttivi per 

l’esercizio delle attività di vigilanza. 

 

Articolo 13 - Vigilanza 

1. La vigilanza sull’applicazione della legislazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro è svolta dalla 
Azienda Sanitaria Locale competente per territorio e, per quanto di specifica competenza, dal Corpo nazionale dei 
Vigili  del  Fuoco,  nonché  per  il  settore  minerario,  fino  all’effettiva  attuazione  del  trasferimento  di  competenze  da 
adottarsi ai sensi del Decreto Legislativo 30 luglio 1999, n. 300

(

N

)

, e successive modificazioni, dal Ministero dello 

sviluppo economico, e per le industrie estrattive di seconda categoria e le acque minerali e termali dalle Regioni e 
Province autonome di Trento e di Bolzano. Le province autonome di Trento e di Bolzano provvedono alle finalità 
del 

presente articolo

nell’ambito delle proprie competenze, secondo quanto previsto dai rispettivi ordinamenti. 

 

1-bis.  Nei  luoghi  di  lavoro  delle  Forze  armate,  delle  Forze  di  polizia  e  dei  vigili  del  fuoco  la  vigilanza  sulla 
applicazione  della  legislazione  in  materia  di  salute  e  sicurezza  sul  lavoro  è  svolta  esclusivamente  dai  servizi 
sanitari e tecnici istituiti presso le predette amministrazioni. 

 

2. Ferme restando le competenze in materia di vigilanza attribuite dalla legislazione vigente al personale ispettivo 
del Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali, ivi compresa quella in materia di salute e sicurezza dei 
lavoratori di cui all’articolo 35 della legge 26 aprile 1974, n. 191, lo stesso personale esercita
 l’attività di vigilanza 
sull’applicazione della legislazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro nelle seguenti attività,  nel 
quadro del coordinamento territoriale di cui all

articolo 7

:

  

a)  attività  nel  settore  delle  costruzioni  edili  o  di  genio  civile  e  più  in  particolare  lavori  di  costruzione, 

manutenzione,  riparazione,  demolizione,  conservazione  e  risanamento  di  opere  fisse,  permanenti  o 
temporanee,  in  muratura  e  in  cemento  armato,  opere  stradali,  ferroviarie,  idrauliche,  scavi,  montaggio  e 
smontaggio di elementi prefabbricati; lavori in sotterraneo e gallerie, anche comportanti l’impiego di esplosivi; 

b)  lavori mediante cassoni in aria compressa e lavori subacquei; 
c)  ulteriori  attività lavorative  comportanti  rischi particolarmente  elevati,  individuate  con  Decreto  del  Presidente 

del Consiglio dei Ministri, su proposta del Ministro del lavoro, della salute e delle politiche sociali, e, adottato